[电子书] 2025年管理类联考《199管理类联考综合能力》考研题库

第一部分　逻辑部分

　第一章　假　设

　　第一节　因果联系

　　第二节　因果可行

　　第三节　方法可行

　　第四节　无因无果

　　第五节　没有他因

　　第六节　综合假设

　第二章　支　持

　　第一节　支持前提

　　第二节　支持结论

　　第三节　因果联系

　　第四节　方法可行

　　第五节　无因无果

　　第六节　没有他因

　　第七节　不能支持

　　第八节　综合支持

　第三章　削　弱

　　第一节　反对前提

　　第二节　反对结论

　　第三节　反对方法

　　第四节　因果差异

　　第五节　有因无果

　　第六节　因果倒置

　　第七节　间接因果

　　第八节　存在他因

　　第九节　以偏概全

　　第十节　最能削弱

　　第十一节　不能削弱

　　第十二节　综合削弱

　第四章　解　释

　　第一节　解释现象

　　第二节　解释矛盾

　　第三节　不能解释

　第五章　评　价

　　第一节　论证效果

　　第二节　论证方式和方法

　　第三节　论证意图和目的

　　第四节　寻找隐含假设

　第六章　数　字

　　第一节　匹配计算

　　第二节　最多最少

　　第三节　数学计算型

　　第四节　百分比

　第七章　结　论

　　第一节　推论推理

　　第二节　完成段落

　第八章　逻辑错误

　　第一节　逻辑错误

　　第二节　推理缺陷

　第九章　相似比较

　　第一节　结构比较

　　第二节　逻辑错误

　第十章　技　法

　　第一节　关系排序

　　第二节　范围集合

　　第三节　条件匹配

　　第四节　真话假话

　　第五节　复杂推理

　　第六节　模态推理

　第十一章　语　义

　　第一节　定义判断

　　第二节　语义推理

第二部分　数学部分

　第一章　算　术

　　第一节　整　数

　　第二节　分数、小数、百分数

　　第三节　比与比例

　　第四节　数轴与绝对值

　第二章　代　数

　　第一节　整　式

　　第二节　分式及其运算

　　第三节　函　数

　　第四节　代数方程

　　第五节　不等式

　　第六节　数列、等差数列、等比数列

　第三章　几　何

　　第一节　平面图形

　　第二节　空间几何体

　　第三节　平面解析几何

　第四章　数据分析

　　第一节　计数原理

　　第二节　数据描述

　　第三节　概　率

第三部分　写作部分

　第一章　论证有效性分析

　　典型题一

　　典型题二

　　典型题三

　　典型题四

　　典型题五

　　典型题六

　第二章　论说文

　　典型题一

　　典型题二

　　典型题三

　　典型题四

　　典型题五

　　典型题六